四川国际会议有限公司（以下简称“公司”）是四川国际博览集团（以下简称“集团”）全资子公司，具有独立法人资格，实行独立核算、自主经营。公司注册资本为3000万元。公司以承接国内外大型会议、商业论坛、商务活动、考察培训、会议（会展）广告资源开发与运营、会议展览搭建等为主营业务。经营宗旨是：立足中国西部国际博览会（简称西博会）、四川农业博览会等四川会展品牌优势，以丰富的办会经验，通过整合行业资源，巩固并放大西博会品牌价值，促进全省会展业转型升级。以市场为导向，坚持专业化、国际化、品牌化、信息化，致力开拓及运营各类会议论坛、行业峰会，树立行业标杆，把公司建设成为立足西部、面向全国、走向世界，具有国际影响力的会议活动主办服务机构和城市会议综合运营商。

现因公司业务发展需要，拟面向社会公开招聘财务部经理1名、业务二部副经理1名、项目执行负责人1名、平面设计专员1名、项目会计专员1名。现将有关事项公告如下：

一、基本资格条件

（一）应聘人员应同时具备以下条件：

1．具有良好的政治素质和思想品质，有强烈的事业心和责任感，群众基础良好，中层管理岗位具有良好的沟通和组织协调能力，有履行岗位职责的管理能力和领导能力。

2．身体健康，具备正常履行岗位职责的身体条件。

3．拟应聘财务部经理的人选，应具有中级以上专业技术职称，有在会计师事务所或企业财务部门负责人岗位3年以上的工作经历。特别优秀者可放宽条件。

4．拟应聘业务二部副经理的人选，应有同类型企业中层副职3年及以上管理工作经历，并从事会展项目策划、执行工作3年以上。特别优秀者可放宽条件。

（二）有下列情况之一者，不得应聘：

1．曾受过各类刑事处罚的；

2．曾被开除公职的；

3．党纪处分尚在影响期、政纪处分等尚未解除的；

4．曾因违规违纪被解除劳动关系的；

5．正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的。

二、招聘岗位相关情况

详见《四川国际会议有限公司公开招聘岗位需求表》（详见附件1）。

三、招聘程序、方法及时间安排

（一）网络报名

1．报名时间：2020年4月1日至4月8日

2．报名资料：

（1）《报名信息表》（详见附件2）。

（2）本人身份证、学历、学位、专业技术资格证书、职（执）业资格证书、近年来主要工作业绩（成果）、获奖材料等符合要求的相关材料。

3．报名方式：应聘者将报名资料扫描件PDF版通过电子邮件方式发送至邮箱进行报名，考核时携带原件和复印件进行审核。邮件主题格式为：“应聘岗位名称 姓名”。应聘岗位者发送至邮箱：264518669@qq.com。

（二）资格审查

招聘工作组按照招聘要求对报名人员提供的相关身份信息、学历学位、任职证明等材料进行资格审查。通过资格审查的应聘人员进入面试考核。

（三）面试考核

1.面试时间：2020年4月9日

2.面试地点：四川国际博览集团401会议室（成都市锦江区督院街70号）

3.面试流程

面试人员采取应聘者自述和现场提问的方式进行。应聘者根据应聘岗位情况进行自述，自述时间不超过10分钟。考官根据应聘者情况自行提问，每位考官提问时间不超过10分钟。

（四）酝酿人选。招聘工作组根据面试考核情况，结合任职年限和以往履职业绩，集体讨论确定考察人选。

（五）综合考察。对考察人选个人品质、业务水平、工作能力、管理能力、同事关系和廉洁自律等方面进行考察。

（六）讨论决定。根据面试考核和综合考察情况，召开总经理办公会进行讨论研究，形成会议决议。

（七）体检

1．通过考核人选，在公司指定的医疗机构进行体检（体检费用由应聘者承担）。

2．应聘人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空额，由招聘工作组召开讨论会议研究决定递补人员，最多递补2次。

（八）公示任职

对研究决定的任职人选在西博会官网进行任前公示。公示期为3个工作日。公示期间如有违规、违纪或涉及资格条件的反映，经查实后不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格，由招聘工作组召开讨论会议研究决定递补人员。最多递补2次。

（九）正式聘用

对公示后无不良反映者，按规定办理入职手续。拟聘人员须在规定时限内报到，逾期未报到者，视为自动放弃。由此产生的空额，不再递补。

（十）说明事项

1．应聘者应对提交材料和报名信息的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，立即取消应聘或聘用资格。

2．填报信息中不得涉及国家秘密和企业商业秘密。

3．每位应聘者限报一个应聘岗位。

（十一）联系方式

咨询电话：028-86605662

监督电话：028-86605703

特此公告。

四川国际会议有限公司

2020年3月30日